AI rýchlo mení proces podávania žiadostí o pracovné miesta. Uchádzači teraz môžu túto technológiu využívať na prispôsobenie svojich životopisov, podávanie stoviek žiadostí naraz a dokonca aj na podfukovanie pri pohovoroch, čo spôsobuje, že je stále ťažšie sa od ostatných odlíšiť. Kristina Simmons, kedysi partnerka v Andreessen Horowitz, neskôr vedúca tímu v venture kapitálovej spoločnosti Vinoda Khoslu Khosla Ventures a teraz vedúca vlastnej firmy Overwater Ventures, varuje pred prílišnou závislosťou od AI počas hľadania práce. Pri náboroch a pohovoroch Simmons hľadá kandidátov, ktorí komunikujú s skutočnou vášňou. „Nemôžete predstierať srdce. Nemôžete predstierať húževnatosť, “ povedala Business Insider. Tu je, ako Simmons radí kandidátom, aby v dnešnom pracovnom trhu, zasiatom AI, vynikli: Staňte sa viditeľnými pre potenciálnych zamestnávateľov Ak chcete pracovať v nejakej spoločnosti a generálny riaditeľ hovorí na akcii, osobná účasť a predstavenie sa je jedným zo spôsobov, ako byť všimnutý, povedala Simmons. Zdieľajte, o ktorú pozíciu ste sa uchádzali a prečo máte záujem. Alternatívne, ak je generálny riaditeľ aktívny na X (predtým Twitteri), odpovedanie na jeho príspevky s premyslenými postrehmi môže byť tiež užitočné. „Spravte, aby vás chceli, a nie naopak, “ dodala. Využite dostupné nástroje Simmons odporúča využívať všetky dostupné nástroje – vrátane AI – pri hľadaní práce. Poznamenala, že keby AI existovalo, keď sa uchádzala o pozíciu v A16z, použila by ho na výskum spoločnosti a svojich interviewérov. AI môže tiež pomôcť pri mapovaní vašej kariérnej trajektórie.

Napríklad môžete požiadať AI o najlepšie firmy v oblasti ženskej zdravotnej starostlivosti, aby vás nasmerovala pri výskume vstupu do tohto segmentu. Využite AI na podporu kreativity Kandidáti môžu využívať AI na rýchle vytváranie kreatívnych materiálov, ako je upravená prezentácia, ktorá zdôrazňuje, prečo sú skvelým kandidátom. Môžu tiež navrhnúť inovatívne spôsoby využívania AI v pozícii, o ktorú sa uchádzajú. „Mala som kandidáta, ktorý chcel vstúpiť do Overwater a povedal: ‘Tu je, ako by som využil AI vo vašej spoločnosti. Toto je moja práca, ešte predtým, než ju mám, ’ čo bolo zaujímavým spôsobom, ako použiť nové nástroje na obsahovanie sa do práce, “ vysvetlila Simmons. Avšak Simmons varuje pred prílišnou závislosťou od AI na všetko, najmä pri pohovoroch. „Najlepšia časť pohovoru je ukázať, že ste človek, čo technológia nemôže replikovať. To sa prejaví vašou vášňou, energiou a tónom hlasu. To nemôžete predstierať, “ povedala.