Brief news summary

Wall Street-Banken, darunter JPMorgan Chase, Citibank, Deutsche Bank und andere, investieren stark in künstliche Intelligenz (KI) und stellen KI-Talente wie Maschinenlern-Ingenieure und Datenwissenschaftler ein. Diese Banken bereiten sich auf die KI-Revolution vor und erkunden Möglichkeiten, KI in verschiedenen Bereichen wie Marketing, Betrugserkennung, Risikomanagement, Kundenservice, Betrieb und Softwareentwicklung einzusetzen. Die CEOs dieser Banken erkennen das Potenzial von KI, die Finanzbranche zu stören, und erwarten, dass sie letztendlich jede Stelle innerhalb ihrer Organisationen beeinflusst. Der Wettbewerb um KI-Talente treibt die Gehälter in die Höhe, wobei einige Private-Equity-Firmen Vergütungspakete von bis zu 2 Millionen US-Dollar für KI-Manager anbieten. Es besteht auch eine wachsende Nachfrage nach KI-Ingenieuren in Investmentbanken, um interne KI-Tools für Handel, Forschung und Risikomanagement zu entwickeln. Daten des US-amerikanischen Amtes für Ausländerarbeitszertifizierung geben Auskunft über die Gehälter, die diese Banken voraussichtlich ausländischen Datenwissenschaftlern und KI-Mitarbeitern im Jahr 2023 zahlen werden.