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July 11, 2024, 10:53 p.m.
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Brief news summary

La société de logiciels basée en Californie, Intuit, procède à des licenciements de 1 800 employés, soit 10 % de sa main-d'œuvre, en prévision de la "révolution de l'IA". Les licenciements font partie d'un plan de réorganisation axé sur l'IA visant à accélérer l'innovation et les investissements dans des secteurs clés. Le PDG, Sasan Goodarzi, a précisé que la majorité des employés licenciés ne répondaient pas aux attentes de performance. Au lieu de s'agir de réduire les coûts, les licenciements visent à rationaliser les opérations et à réaffecter les ressources. Intuit prévoit d'embaucher 1 800 nouveaux employés principalement dans les domaines de l'ingénierie, des produits et de la relation client. Les employés licenciés recevront un package de compensation pour les soutenir pendant la transition. Le secteur de la technologie a connu de nombreux licenciements ces dernières années, notamment en 2024, avec des entreprises comme Google, Amazon, Zoom et Discord qui contribuent aux pertes d'emplois.

Intuit, l'entreprise californienne de logiciels renommée pour ses produits tels que TurboTax, Credit Karma et Mailchimp, procède à des réductions d'effectifs en prévision de la "révolution de l'IA". Dans une démarche de restructuration axée sur l'IA, la société de logiciels de préparation fiscale et financière, Intuit, a dévoilé le 10 juillet 2024 son plan de licencier 1 800 employés, soit 10 % de ses effectifs (AP). Selon SFGATE, les suppressions d'emplois auront principalement lieu en Californie, avec environ 600 licenciements, dont 384 travailleurs à Mountain View et 215 à San Diego. Dans une communication adressée aux membres du personnel, le PDG d'Intuit, Sasan Goodarzi, a noté que, bien que la société soit bien positionnée pour tirer parti de l'innovation axée sur l'IA, il est impératif d'accélérer l'innovation et les investissements dans des domaines cruciaux pour le succès futur. Par conséquent, la société en est arrivée à la décision "extrêmement difficile" de réduire de manière significative ses effectifs. Goodarzi a précisé que sur les 1 800 employés licenciés, 1 050 n'avaient pas répondu aux attentes en matière de performance. L'objectif des licenciements n'est pas de réduire les coûts, mais plutôt de rationaliser les opérations et de réaffecter les ressources aux secteurs clés de croissance. De plus, plus de 300 postes seront supprimés afin de rationaliser les processus de travail, et le nombre de cadres sera réduit d'environ 10 %. Néanmoins, Intuit prévoit d'embaucher 1 800 nouveaux employés principalement dans les domaines de l'ingénierie, du développement de produits et des fonctions liées aux clients, tels que les ventes, le succès client et le marketing.

La société prévoit une augmentation de l'ensemble de ses effectifs pour l'exercice fiscal 2025 et au-delà. Les employés concernés concluront leur mandat le 9 septembre et recevront une indemnité de départ correspondant à au moins 16 semaines de salaire, avec deux semaines supplémentaires de salaire pour chaque année de service afin de faciliter leur transition. L'industrie technologique a connu d'importantes suppressions d'emplois ces derniers temps, la pandémie ayant entraîné une baisse brutale. Rien qu'en 2023, plus de 260 000 personnes ont perdu leur emploi dans le secteur. Malgré un paysage économique amélioré, les licenciements persistent en 2024, avec plus de 106 000 professionnels de la technologie ayant perdu leur emploi d'ici juin, selon Layoffs. fyi. Des entreprises telles que Google, Amazon, Zoom et Discord ont toutes contribué à ces chiffres.


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