V posledních letech časté a konzistentní změny na pracovišti zatěžují zaměstnance, což vede k únavě ze změn. Vznik generativní umělé inteligence přinesl novou vlnu změn, což nutí organizace zvažovat její dopady na jejich pracovní sílu. Aby bylo možné úspěšně přijmout AI, organizace se musí zaměřit na zvyšování kvalifikace svých zaměstnanců a řešení jejich obav prostřednictvím efektivního řízení změn. To lze dosáhnout investováním do nepřetržitého školení, podporou kultury učení a přizpůsobováním se měnícím se obchodním potřebám. Podpora mentality testování a učení a umožnění experimentování se ukázala být úspěšná při podpoře přijímání AI.
Je důležité řídit očekávání ohledně toho, co AI může a nemůže dělat, protože pokrok vyžaduje čas. Obchodní vůdci by měli poskytnout realistická očekávání a jasné směry, aby se vyhnuli skepse a nedůvěře. Nakonec, aby se předešlo vyhoření zaměstnanců, musí organizace nabídnout školení, pokyny a politiky, které podporují pracovní sílu v přijímání AI. Ochranou a posílením zaměstnanců mohou organizace plně využít potenciál generativní AI.
Boj s únavou ze změn: Efektivní přijetí AI na pracovišti
Společnost Chang'an Automobile oznámila významnou strategickou expanzi do oblasti robotiky založením nového subjektu Chang'an Tianshu Intelligent Robotics Technology Co., Ltd.
Do roku 2028 se předpokládá, že 10 procent prodejních profesionálů bude využívat ušetřený čas díky umělé inteligenci (AI) k zapojení se do „přes zaměstnání“, tajně zastává více pracovních míst současně.
Na začátku letošního roku Channel News Asia oznámil hluboký padělek videa, na kterém byl premiér Singapuru Lawrence Wong podporující podvodný investiční plán, které se rychle šířilo přes WhatsApp a Telegram a oklamalo tisíce lidí, než jej vyvrátili fact-checkeři.
Technologie deepfake, pokročilá inovace poháněná umělou inteligencí, dosáhla takové úrovně sofistikovanosti, že tvorba vysoce realistických falešných videí je stále dostupnější širšímu publiku.
Ali Ghodsi, generální ředitel společnosti Databricks – významného hráče v oblasti umělé inteligence oceněného na 134 miliard dolarů – učinil odvážné tvrzení o umělé inteligenci a zpochybnil běžné názory na pokrok směrem k obecné umělé inteligenci (AGI).
Umělá inteligence (AI) mění analytiku SEO a sledování výkonu tím, že firmám umožňuje získat hlubší přehled o efektivitě jejich kampaní a přesně identifikovat oblasti, které je třeba zlepšit.
Tradiční studené volání je na smartphonech téměř mrtvé, přesto samotné telefonní hovory zůstávají cenné; změnila se pouze metoda navazování kontaktu.
Launch your AI-powered team to automate Marketing, Sales & Growth
and get clients on autopilot — from social media and search engines. No ads needed
Begin getting your first leads today
Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Fuga dolor minus maiores. Aut vero expedita dicta, dolorem odit excepturi odio doloremque voluptatem repellat aliquam? Dolores nemo eum id pariatur! Nobis!
Create your own avatar to work for you — completely free of charge!
Sign up with
Google
We've sent a confirmation email to
Please check your inbox and click the link to complete your registration
Didn’t receive it? Check your Spam or Promotions folder
and get clients without any advertising investment!
Create and publish viral social media content on autopilot
AI sales managers work 24/7, with no need for sleep, food, or breaks, and speak all languages.
You have unsubscribed from the mailing list recklessly but successfully.
We are not saying goodbye and look forward to seeing you again.