グーグルは、労働者を人工知能（AI）に関してトレーニングするためのグローバルなイニシアティブを準備していると報じられています。 このイニシアティブは、AI規制の強化を予測して、政策や認識に影響を与えるための同社の大規模な戦略の一部であり、2023年1月25日付のロイターの報道によれば、AIおよびそのツールにより多くの人々や組織（政府を含む）が親しむことで、AIポリシーが改善され、新しい機会が創出される—それはポジティブなフィードバックループであると、アルファベットのグローバル関係担当社長ケント・ウォーカーは述べています。 報道によると、グーグルの戦略には、ビジネス向けのオンラインおよび対面でのトレーニングリソースを提供する「Grow with Google」イニシアティブを強化することが含まれており、労働者がデータ分析やITサポートなどのスキルを獲得し、技術分野でのキャリアの選択肢を広げる手助けを行います。 先月、グーグルはプログラムから100万人が資格を取得したと発表し、そのプログラムはAIに特化したコースを近日中に取り入れる予定です。しかし、ウォーカーは、単にコースを提供するだけでは労働者の準備には不十分であると強調しました。 「重要なのは、人々が目指す具体的な目標—雇用を確保するために使用できる資格のようなもの—を持つことです」と彼は述べています。 さらに、報告によると、グーグルは経済学者デビッド・オータを訪問研究員として迎え入れ、労働力に対するAIの影響を分析しています。オータはロイターに対し、AIがフライトシミュレーターのようなより魅力的なトレーニングプログラムの開発を助ける可能性があると述べました。 「成人再教育の歴史は、特に称賛に値するものではありません」と彼は言いました。「ほとんどの大人は教室に戻ることに抵抗を感じています。教室でのトレーニングだけでは多くの再教育の課題を解決できません。」 さらに、報告では、グーグルが規制の厳しい環境に直面していることが2つの面で言及されています：長年の検索および広告ビジネスと、世界中の政府によるAI企業の規制を目指した新たなイニシアティブです。 米国の規制環境が変わりつつあるかもしれないという状況があり、ドナルド・トランプ大統領は就任初日に前大統領ジョー・バイデンの2023年のAI規制を覆しました。 バイデンの行政命令は、連邦政府がアマゾンやグーグルのような大手企業の高度なAIモデルを評価し、重要な連邦機関にチーフAIオフィサーを設置し、倫理的および安全上の懸念に対処するためのフレームワークを作成することを義務付けていました。