lang icon English

All
Popular
Aug. 5, 2024, 4:15 a.m. Nvidia և Super Micro Computer ընկերությունների բաժնետոմսերը անկման հետևանքների առաջատարներն են` իջնելով ավելի քան 12%-ով

2024-ին շուկայի շահույթները գլխավորող AI բաժնետոմսերը երկուշաբթի իմացան կտրուկ անկում, կապված ԱՄՆ-ի ռեցեսիայի վտանգների հետ, որն առաջ բերեց գլոբալ վաճառք Wall Street-ում: Սեկտորի անկումը պայմանավորված էր հուլիսյան աշխատանքի հաշվետվությամբ, որը կտրուկ վնաս հասցրեց ռեցեսիայի հնարավորության և Դաշնային պահուստի տոկոսադրույքների իջեցման առնչությամբ անորոշության վերաբերյալ անհանգստություններին: Ռիսկից խուսափող մթնոլորտում ներդրողները սկսեցին վաճառել բարձր արժեք ունեցող AI բաժնետոմսերը իրենց պորտֆելների մեջ: Nvidia և Super Micro Computer բաժնետոմսերի գները իջան ավելի քան 5%-ով, իսկ նախորդ նիստում նույնիսկ 14% անկում ունեցան: Ուրբաթ օրվա ավարտով Nvidia-ն գտնվել էր իր գագաթի համեմատ ավելի քան 20% ցածր, իսկ Super Micro-ն կորցրել էր իր արժեքի գրեթե կեսը: Բացասական զգացմունքը արագ տարածվեց ավելի լայն սեկտորում, երբ VanEck Semiconductor ինդեքսը իջավ գրեթե 3%-ով, իսկ ուրբաթ օրը կորցրել էր 5

Aug. 5, 2024, 4 a.m. Արհեստական բանականության ֆոնդային շուկայի անկում.

Տեխնոլոգիաների ներդրողները զգում են տրամադրությունների փոփոխություն, քանի որ Nasdaq Composite-ը, որը վերջերս հասել էր ռեկորդային մակարդակի, այժմ նվազել է ավելի քան 8%-ով։ Զրույցներ են առաջացել այն բանի համար, որ գնահատումները չափազանցված են, կասկածներ են առաջացել AI-ի մոտակա ժամանակներում մոնետիզացման վերաբերյալ, և փոքրական ֆոնդային ուղղությամբ անցում են կատարել՝ կանխատեսելով Fed-ի տոկոսադրույքների կրճատումները։ Այնուամենայնիվ, այս վաճառքի պատճառով որոշ AI ֆոնդեր ցույց են տվել ամուր եռամսյակային արդյունքներ։ Երեք AI ֆոնդեր, որոնք արժե գնել զեղչված գներով, են Taiwan Semiconductor, Alphabet, և Super Micro Computer։ Այս ընկերությունները ունեն ուժեղ հիմքերը, մրցակցային առավելություններ, և զարգացման հնարավորություններ AI-ի և հարակից տեխնոլոգիաների մեջ։

Aug. 5, 2024, 2:30 a.m. Հնարավոր չէ մեծ AI ընկերություն ղեկավարված ընենք բարոյապես

Sigal Samuel-ը, Vox-ի Future Perfect-ի ավագ լրագրողն ու Future Perfect-ի փոդքաստի համահյուրը, քննարկում է այն մարտահրավերները, որոնց բախվում է Anthropic-ը՝ AI ընկերությունը, որը երբևէ ներկայացրել է իրեն բարոյական և անվտանգ: Անկախ իր սկզբնական պնդումներից, Anthropic-ը այժմ լոբբի է անում թուլացնել օրենսդրությունը, որը կպարտադրի AI մոդելների անվտանգության ստանդարտներ: Այս փոփոխությունը հիասթափություն է առաջացրել այն խմբերի մոտ, ովքեր հույս ունեին, որ Anthropic-ը կաջակցի վերահսկողությանը և հաշվետվողականությանը: Բացի այդ, Anthropic-ը բախվել է քննադատությունների կապված իր տվյալների հավաքագրման մեթոդների հետ, որում ապահովված է հանրային հասանելի տվյալների հավաքում թույլտվության առանց, և դրա համագործակցությունները տեխնոլոգիական հսկաներ անմիջական ազդեցություն կունենան՝ինչպիսին են Amazon-ը և Google-ը, որոնք առաջեցնում են իշխանության կենտրոնացման և հակամրցակցային խախտումների մասին մտահոգություններ։ Samuel-ը պնդում է, որ կառավարությունը պարտավոր է միջամտել՝ փոխելու AI ոլորտի խթանային կառուցվածքը, եթե ընկերությունները սեփական ուսին չեն վերցնում բարոյականությունն ու անվտանգության պարտավորությունը: Դաշնային կարգավորման բացակայության դեպքում, պետությունների օրենքներն ու քաղաքացիական հասարակության ջանքերը կարող են կարեւոր դեր խաղալ AI ընկերությունների հաշվետվողությամ մեջ:

Aug. 5, 2024, 1:33 a.m. Ասիայի ծայրագույն վաճառքը սկսվել է ԱՄՆ-ի Արհեստական Ինտելեկտի բումից

Ստացեք անսահմանափակ մուտք որակյալ FT լրագրությանը ցանկացած սարքից ընդամենը $1 համար 4 շաբաթը, այնուհետև ամսական 75 դոլար բաժանորդագրության վճարով: Վայելեք ամբողջական թվային մուտքը և չեղարկել ցանկացած ժամանակ ձեր փորձաշրջանի ընթացքում:

Aug. 5, 2024, 12:04 a.m. Թրենդինգ: Միլիարդ դոլարու ներդրումները խթանում են ԱԲ-ի աճը առողջապահության ոլորտում

Առողջապահության ոլորտում ներդրումները և գործընկերությունները նպաստում են արհեստական ինտելեկտի (ԱԻ) տեխնոլոգիայի կիրառմանը։ Spring Health-ը, մենտալ առողջության հարթակը, վերջերս հավաքել է 100 միլիոն դոլար, ինչը նրա գնահատումը հասցրել է 3

Aug. 4, 2024, 11 p.m. Անել ճիշտ բանը.

Կազմակերպություններում ԱԲ (AI) տեխնոլոգիաների լայն տարածումը հանգեցրել է էթիկական ռիսկերի, որոնք անհրաժեշտ է լուծել։ Այս ռիսկերի նավարկելու համար առաջնորդները կարող են մի քանի քայլ անել։ Առաջին հերթին, նրանք պետք է վարվեն համոզիչ մարդկային դատողությամբ և խրախուսեն բոլոր մակարդակներում աշխատակիցներին անդրադառնալ ԱԲ կողմից առաջացած էթիկական խնդիրներին։ Բաց երկխոսություն և ուժեղ կառավարման մեխանիզմներ էական են։ Երկրորդ, առաջնորդները պետք է խթանեն պատասխանատու նորարարության մշակույթը՝ իրականացնելով կողմնակալության և անսպասելի հետևանքների աուդիտներ, առաջնահերթություն տալով տվյալների գաղտնիությանը և անվտանգությանը ու վերահսկելով ԱԲ որոշումների կայացումը հաշվետվողականության համար։ Նրանք պետք է նաև հաշվի առնեն ԱԲ կիրառման երկարաժամկետ հետևանքները և ներդրումներ կատարեն վերապատրաստման նախաձեռնություններ։ Երրորդ, առաջնորդները պետք է ապահովեն, որ ԱԲ-ի օգտագործման համար վավեր գործնական դեպք լինի և որ այն իրականացվի խորը ներգրավվածությամբ և նվիրվածությամբ։ Վերջին, առաջնորդները պետք է ԱԲ-ն տեսնեն որպես բարի ուժ՝ օգտագործելով այն առօրյա խնդիրները լուծելու և ռազմավարական մտածողության համար մտավոր կարողությունը ազատելու համար։ Արհեստական բանականության էթիկական օգտագործման ուսուցումը կարևոր է դրա ամբողջական ներուժը հասկանալու համար։

Aug. 4, 2024, 10:20 p.m. Ինչու ձեր ընկերությանը հրատապ անհրաժեշտ է ԱԲ քաղաքականություն.

ԱԲ հեղափոխությունը մեծ ներուժ ունի բիզնեսի համար, բայց այն նաև ներառում է ռիսկեր, որոնք կարող են վնասակար լինել ընկերության համար, եթե ճիշտ չկառավարվեն: Բազմաթիվ ընկերություններ չունեն պաշտոնական ԱԲ քաղաքականություն, ինչը նրանց ենթարկում է լուրջ ռիսկեր՝ ինչպես գաղտնիության խախտում, զգայուն տվյալների բացածում և հեղինակային իրավունքի խախտում: ԱԲ քաղաքականության հաստատումը պետք է լինի հիմնական առաջնահերթություն բոլոր կազմակերպությունների համար՝ անկախ դրանց չափից և ոլորտից: Նման քաղաքականությունը ոչ միայն մեղմացնում է ռիսկերը, այլև խթանում նորարարությունն ու աճը: Այն տրամադրում է ցուցումներ ընդունելի ԱԲ օգտագործման համար, ստեղծում է անվտանգ և բարոյական միջավայր ԱԲ տեխնոլոգիաների ուսումնասիրության համար և օգնում է նույնականացնել պատասխանատու ԱԲ օգտագործման համար անհրաժեշտ տեխնոլոգիական տարրերը: ԱԲ քաղաքականություն ունենալը նաև ընկերությունը դիրքավորում է որպես լուրջ խաղացող ԱԲ ոլորտում և օգնում է կառուցել վստահություն բաժնետերերի հետ, գրավել լավագույն տաղանդներ և ցույց տալ կորպորատիվ պատասխանատվություն: Ղեկավարները պետք է առաջնահերթություն դարձնեն համապարփակ ԱԲ քաղաքականության մշակումը, որպեսզի լիովին օգտվեն ԱԲ-ի առաջարկած հնարավորություններից: