Mens kunstig intelligens (AI) fortsætter med sin hurtige vækst i tech-industrien, intensiveres diskussionerne om dens indvirkning på arbejdstagere og økonomien. Store tech-virksomheder som Google og Microsoft, der investerer tungt i AI-teknologi, danner et konsortium for at undersøge de potentielle virkninger af AI på teknologirelaterede job. Cisco, en prominent producent af telekommunikationsudstyr, leder konsortiet, som også inkluderer IBM, Intel, SAP og Accenture. American Federation of Labor-Congress of Industrial Organizations (AFL-CIO) og Communications Workers of America (CWA) fagforeninger er opført som rådgivere for gruppen. Fremkomsten af generativ AI, såsom chatbots og billedgeneratorer, har forstyrret tech-industrien. Mange virksomheder omfavner fuldt ud denne teknologi, udvikler nye AI-værktøjer og forsikrer investorer om, at disse fremskridt vil transformere verden og generere betydelige overskud. Bekymringer om, at AI erstatter menneskelige job, som længe har været debatteret, er blevet mere presserende, mens lovgivere overvejer regulerende foranstaltninger. Individer, der er afhængige af at skrive professionelt, har allerede oplevet jobtab, da virksomheder i stigende grad ansætter chatbots til reklame eller copy til sociale medier. Sidste år sikrede Hollywoodforfattere beskyttelse mod at blive tvunget til at arbejde med AI-genereret indhold i deres fagforeningsaftale.

Mange computerprogrammører hævder at bruge AI til at generere kode, hvilket giver dem mulighed for at arbejde mere effektivt. Ifølge en undersøgelse foretaget af Pew Research Center i 2023 står cirka 20% af de amerikanske arbejdstagere i stillinger som skatteforberedere, copywriters og webudviklere over for en "høj eksponering" for AI. Ikke desto mindre er den samlede indvirkning af AI-revolutionen på arbejdet stadig usikker. Det er også uklart, hvilke specifikke mål denne nydannede gruppe har til hensigt at opnå. Ciscos meddelelse antyder, at gruppen vil fokusere på at udarbejde en rapport, der tilbyder "handlingsorienteret indsigt for forretningsledere og arbejdstagere. " De planlægger at analysere, hvordan AI kan transformere 56 forskellige teknologiske roller, selvom specifikke jobtitler ikke nævnes i meddelelsen. Repræsentanter fra Cisco, Google, Microsoft, CWA og AFL-CIO har ikke givet yderligere oplysninger om gruppen på forespørgsel. Virksomheder etablerer ofte arbejdsgrupper eller udarbejder rapporter om brancherelaterede spørgsmål for at påvirke igangværende debatter. Tech-virksomheder har været betydelige investorer i lobbyvirksomhed i det sidste årti, først da Kongressen søgte at regulere sociale medier og nu, hvor lovgivere skifter deres opmærksomhed mod AI. Mange tech-executives har offentligt udtrykt deres forpligtelse til at "omskole" eller "opkvalificere" arbejdstagere som svar på økonomiske ændringer og tilbyde træningsmuligheder for folk til at erhverve nye færdigheder. Ikke desto mindre har disse samme virksomheder ofte afskediget titusinder af medarbejdere.