Mens tech-industrien bliver i stigende grad omfavnet af kunstig intelligens (AI), intensiveres diskussionerne om dens indvirkning på arbejdstagere og økonomi. Store tech-virksomheder som Google og Microsoft investerer kraftigt i AI og har dannet et konsortium for at undersøge dets potentielle effekter på teknologi-jobs. Gruppen, ledet af Cisco, en telekommunikationsudstyrproducent, inkluderer andre bemærkelsesværdige deltagere som IBM, Intel, SAP og Accenture. Federation of Labor-Congress of Industrial Organizations (AFL-CIO) og Communications Workers of America (CWA) er også involveret som "rådgivere" for gruppen. Fremkomsten af generativ AI, som chatbots og billedegenerering, har forstyrret tech-industrien. Mange virksomheder har entusiastisk omfavnet denne teknologi, udviklet nye AI-værktøjer og forsikret investorer om, at disse fremskridt vil revolutionere verden og generere betydelige overskud. Bekymringer om AI, der erstatter menneskelige job, er blevet mere presserende, da lovgivere overvejer potentielle reguleringer for denne teknologi. Nogle professionelle forfattere har allerede oplevet jobtab, da virksomheder i stigende grad er afhængige af chatbots til reklame- og social medieindhold. Hollywood-forfattere sikrede beskyttelse mod ufrivilligt samarbejde med AI-genereret indhold i deres seneste fagforeningskontrakt. Mange computerprogrammører hævder at bruge AI til at fremskynde kodningsprocesser.

Ifølge en undersøgelse udført af Pew Research Center i 2023 er omkring 20 procent af amerikanske arbejdstagere beskæftiget i erhverv med "høj eksponering" for AI, som f. eks. skatteforberedelse, tekstforfattere og webudviklere. Dog er den samlede indvirkning af AI-revolutionen på arbejdet stadig usikker. De specifikke aktiviteter for den nyetablerede gruppe er også uklare. Ciscos meddelelse om gruppen angiver, at den har til formål at udarbejde en rapport med "handlingsorienterede indsigter for forretningsledere og arbejdstagere". Rapporten vil undersøge, hvordan AI kan ændre 56 teknologirelaterede beskæftigelser, selvom erklæringen ikke giver præcise detaljer om disse roller. En talsperson fra Cisco nævnte, at virksomhederne, der er involveret, i øjeblikket afgør, hvilke specifikke job der skal omfattes af rapporten. Anmodninger om yderligere oplysninger om gruppen, som er sendt til repræsentanter fra Google, Microsoft, CWA og AFL-CIO, er forblevet ubesvarede. Det er almindeligt, at virksomheder opretter arbejdsgrupper eller udsender rapporter om bekymringer relateret til industrien som et middel til at påvirke debatterne til deres fordel. Tech-virksomheder har været blandt de største udgifter til lobbyvirksomhed i det seneste årti, først under forsøg fra Kongressen på at regulere sociale medier og nu, hvor lovgivere retter deres opmærksomhed mod AI. Mange tech-ledere har offentligt talt for at "omskole" eller "videreuddanne" arbejdstagere for at tilpasse sig ændrede økonomiske forhold og understreger vigtigheden af at træne enkeltpersoner i nye færdigheder. Dog har de samme virksomheder ofte gennemført betydelige nedskæringer, hvilket har resulteret i, at titusinder af ansatte er blevet afskediget.