Az Nvidia vezérigazgatója, Jensen Huang szerint az "MI-alkalmazottak" hamarosan a vállalati munkaerő megszokott részévé válnak. **Mi történt:** A közelmúltban tartott "No Priors" podcast epizódban Huang megosztotta elképzeléseit az MI munkahelyi szerepéről, előrevetítve az MI-alkalmazottak marketing, chiptervezés és ellátásilánc-menedzsment területeken betöltött szerepét. Úgy látja, hogy az MI-munkavállalókat hasonlóan lehet majd irányítani, mint az embereket: feladatokat és kontextust kapnak, valamint párbeszédet folytatnak. Megemlítette a "digitális ügynököket" is, amelyek minden vállalati munkát fejleszthetnek. A "BG2" podcast másik epizódjában Huang továbbfejtette vízióját, miszerint a jövőben az MI más MI-ket toborozhat probléma-megoldásra, miközben digitális helyeken, például a Slack-en keresztül kommunikál emberekkel. A Business Insider jelentése kiemeli Huang nézetét, miszerint bár az MI megváltoztathatja a munkaköröket, munkavállalást is biztosíthat. Azok a cégek, amelyek az MI-t a termelékenység növelésére használják, növekvő bevételre vagy növekedésre számíthatnak, csökkentve az elbocsátások kockázatát. Más vezérigazgatók, például a Zoom Eric Yuanja és az Alphabet Sundar Pichaija, hasonló véleményt osztanak az MI munkaerőbe történő integrálásáról. **Miért fontos:** Bár az MI integrációja a munkaerőbe nem újkeletű, az MI-alkalmazottak megszokottá válásának gondolata jelentős.
Ez az átalakulás újradefiniálhatja a munkaköröket és az üzleti működést. Bár a munkakörök változhatnak, Huang potenciált lát új lehetőségekre és munkahelybiztonságra. Az ő víziója más technológiai vezetőkével összhangban áll, utalva az MI növekvő szerepére a munka jövőjében. Ez a változás jelentős hatással lehet a termelékenységre és az üzleti növekedésre, ami kiemeli, hogy érdemes rá figyelni. **Olvassa el ezt is** Elon Musk felfedi az MI által emberi munkahelyek kiváltásának legnagyobb előnyét: "Egy kedvező forgatókönyv esetén . . . " Ezt a tartalmat részben MI-eszközök segítségével hozták létre, és a Benzinga szerkesztői felülvizsgálták és publikálták. Fotóhitel: Shutterstock
Nvidia vezérigazgatója, Jensen Huang az AI alkalmazottakat képzeli el, melyek átalakítják a munkaerőpiacot.
A TechSmith Corporation, a vezető vállalat a vizuális kommunikációban, kiadta a 2024-es Videónéző Kutatását, amely egy átfogó jelentés a globális nézői elkötelezettségről és preferenciákról oktató- és információs videók esetében.
Syntrózis A mesterséges intelligencia (MI) átalakítja az értékesítési csapatokat Indiában, nemcsak a vezetőket, hanem az elsővonalbeli dolgozókat is fel empowerálva
2025 júniusában a Meta Platforms Inc.
A ByteDance kevesebb mint egy héttel ezelőtt kiadta a Seedance 2.0-t, ami világszerte felháborodást váltott ki művészek körében egy vírusvideóval, amelyben Tom Cruise-t és Brad Pittet látjuk harcolni, és amelyet mesterséges intelligencia generált.
Az irodai dolgozók ideális forgatókönyve az, hogy egyszerűen megnyomnak egy gombot egy eszközön, amely felveszi az értekezleteket, átírja a beszélgetéseket, és átalakítja azokat intézkedésre váró feladatokká.
A Microsoft hivatalosan is beépítette az AI-alapú Copilot segédet széles körben használt Office Csomagjába, ami jelentős lépést jelent a felhasználói interakciókban a produktivitási szoftverekkel.
A Seedance 2.0 egy élvonalbeli kép-ről-videóra és szöveg-ről-videóra modell, amelyet a ByteDance technológiai vállalat hozott létre.
Launch your AI-powered team to automate Marketing, Sales & Growth
and get clients on autopilot — from social media and search engines. No ads needed
Begin getting your first leads today