Nvidia бас директоры Дженсен Хуанг "AI қызметкерлері" жақында корпоративтік жұмыс күшінің қарапайым бөлігі болатынын болжайды. **Не болды:** Жақында өткен "No Priors" подкастында Хуанг жұмыс орнындағы AI-дің болашағын бөлісіп, AI қызметкерлерінің маркетинг, чип жасау және жеткізу тізбегі басқармасы секілді рөлдерді атқаратынын болжады. Ол AI қызметкерлерін адамдармен ұқсас түрде басқаруға, тапсырмалар мен контекст алуға, диалогтарға араласуға болатынына сенеді. Ол әрбір компаниядағы жұмысты жетілдіретін "цифрлық агенттерді" де атап өтті. "BG2" подкастының тағы бір бөлімінде Хуанг болашағын кеңейте түсті, мұнда AI адамдармен Slack сияқты цифрлық кеңістіктерде өзара әрекеттесе отырып, басқа AI-ларды мәселені шешу үшін тартатын болашағын ұсынды. Business Insider-дің есебі Хуангтың AI жұмыс орындарын өзгерткенімен, жұмыспен қамтуды қамтамасыз ете алатыны туралы көзқарасын айқындайды. Өнімділікті арттыру үшін AI қолданған компаниялар табыстарын не өсуін арттырып, жұмыстан қысқарту қаупін азайтуы мүмкін. Zoom компаниясының бас директоры Эрик Юань және Alphabet компаниясының бас директоры Сундар Пичай сияқты басқа бас директорлар да AI-дің жұмыс күшіне интеграциясы туралы ұқсас пікірлерімен бөліседі. **Неліктен маңызды:** Жұмыс күшіне AI интеграциялау жаңа нәрсе емес болса да, AI қызметкерлерінің стандартқа айналуы мүмкіндігі елеулі.

Бұл өзгеріс жұмыс рөлдерін және бизнес операцияларын қайта анықтауы мүмкін. Жұмыс рөлдері өзгеруі мүмкін болса да, Хуанг жаңа мүмкіндіктер мен жұмыс қауіпсіздігінің потенциалы барын көреді. Оның көзқарасы басқа технология лидерлерінің пікірімен сәйкес келеді, AI-дың болашақ жұмыс әлеміндегі рөлі өсіп жатқандығына келіседі. Бұл өзгеріс өнімділік пен бизнес өсуіне қатты әсер етуі мүмкін, оны бақылайтын үрдіске айналуда. **Келесі оқыңыз** Элон Маск AI-дің адам жұмысының орнын алмастыруының ең үлкен пайдасын ашып көрсетеді: 'Ізгі сценарийде . . . ' Бұл контент AI құралдарымен ішінара жасалып, Benzinga редакторларымен қаралып, жарияланды. Фото Несие: Shutterstock