전 세계 기술 기업들은 인공지능(AI) 이니셔티브에 더 많은 자원을 할당하기 위해 인력 감축을 시행하고 있습니다. 2022년에 165, 000명 이상의 일자리 삭감이 보고되었고, 2023년에는 264, 000명이 뒤따랐으며, 2024년에는 410개의 기술 회사에서 이미 132, 900명 이상의 직원이 해고되었습니다. 많은 회사들이 AI와 머신러닝의 통합을 이러한 해고의 이유로 들고 있습니다. Cisco, Dell, Meta, Amazon 및 Intuit는 AI에 투자하기 위해 인력을 줄이는 기업 중 하나입니다.
AI로의 전환은 Google과 Microsoft와 같은 주요 기업에도 영향을 미치고 있습니다. 해고의 이유에는 팬데믹 과대 채용, 금리 상승, 그리고 AI 및 자동화의 증가가 포함됩니다. 일자리 손실에도 불구하고, AI 도구로 생산성을 향상시키기 위해 직원들을 훈련시키는 직무 확대에 더 큰 초점이 맞춰져 있습니다. 궁극적으로 AI는 새로운 고용 기회를 창출할 것으로 기대됩니다.
AI 이니셔티브에 집중하기 위해 직원 감축 중인 기술 기업들
인공지능(AI)이 마케팅에 점점 더 통합됨에 따라 전문가와 조직들은 이러한 기술을 배포하고 관리할 때 윤리적 고려가 필요하다는 점을 강조하고 있습니다.
엔비디아는 최신 AI 칩셋을 선보였으며, 이는 차세대 게임 콘솔의 핵심 부품이 될 전망입니다.
제작 후반 단계는 첨단 인공지능(AI) 기술이 복잡하고 시간 소모가 큰 작업들을 자동화하면서 큰 변화를 겪고 있습니다.
전통적으로 SEO는 기업이 구글 검색 결과에 어떻게 노출되는지 설명하는 방식이었지만, ChatGPT와 Google Gemini와 같은 AI 답변 에이전트의 등장으로 이제는 이러한 AI 시스템이 어떻게 소비자에게 답변을 생성하고 제공하는지까지 포괄하게 되었습니다.
중국은 차츰 신중하게 Nvidia의 첨단 AI 프로세서 접근을 재개하기 시작했으며, 일부 대형 기술 기업에 승인를 허가하고 있습니다.
2025년에는 소셜 미디어 환경이 빠르게 변화하며 AI 기반 알고리즘, 초개인화된 콘텐츠, 짧은 형식의 영상이 주도하고 있습니다.
소셜 미디어에서 AI 생성 영상의 부상: 창의성, 진정성, 그리고 규제 최근 몇 년 동안 인공지능(AI)은 콘텐츠 제작 방식을 혁신시켰으며, 특히 소셜 미디어에서는 AI가 제작한 영상이 급증하고 있습니다
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