Искусственный интеллект (ИИ) начинает замещать офисных работников, аналогично тому, как роботы заменили рабочих на сборочной линии. Генеративный ИИ, который использует данные для вывода заключений и принятия решений, является основным фактором этого изменения. Хотя широкое внедрение ИИ пока не приводит к массовым увольнениям, есть указания на то, что компании сокращают персонал, чтобы инвестировать в программы ИИ.

Более того, среди белых воротничковых работников все больше растет убеждение, что ИИ улучшает их продуктивность. Однако существует неопределенность относительно будущего влияния ИИ на рабочую безопасность, особенно учитывая, что компании пока оценивают его эффективность, а компании, в настоящее время разрабатывающие приложения ИИ, сталкиваются с проблемами поиска покупателей. Несмотря на эти опасения, работники могут попытаться использовать ИИ для увеличения своей продуктивности и демонстрации ценности своим работодателям, что потенциально позволит им избежать сокращений в будущем.