Роботы и автоматизация стали обычным явлением на производственных площадях и сборочных линиях, оказывая влияние на рабочие места, заменяя, изменяя, улучшая или создавая новые рабочие места, считают эксперты. Они прогнозируют, что искусственный интеллект( ИИ), быстро развивающаяся технология, окажет такое же влияние. Однако ожидается, что ИИ будет нацелен на другой сегмент американской рабочей силы по сравнению с более современными технологиями. Ракеш Кочхар( RakeshKochhar), старший научный сотрудник частного исследовательского центра PewResearchCenter, объясняет, что ИИ отличается от прошлых технологий тем, что распространяется на офисы для белых воротничков, где обычно трудятся высокооплачиваемые работники, а масштабы и скорость воздействия ИИ остаются неопределенными. Примером влияния ИИ может служить вирусная успешность чат- ботаChatGPT, разработанного компаниейOpenAI. Эта технология отличается от роботов тем, что фокусируется на решении когнитивных задач, а не на физическом труде. По данным исследованияPewstudy, примерно19% американских работников имеют большое воздействие ИИ на своих рабочих местах. К профессиям с высоким уровнем воздействияAI относятся: бюджетные аналитики, специалисты по вводу данных, специалисты по подготовке налоговых деклараций, технические писатели и веб- разработчики. Эти профессии часто требуют аналитических навыков, которыеAIможет заменить или отменить. Работники, наиболее подверженные воздействию АИ, как правило, женщины, белые или азиаты, с высоким уровнем заработной платы, имеющие среднее образование. Экономисты, такие как Кори Сталеф из компании" JobsiteIndeed", считают, что АИ может создать новые профессии, которые в настоящее время неизвестны. Влияние АИ остается неопределенным, и в отчете Pew говорится, что 23% американских работников подвержены АИ в малой степени. Эти рабочие места требуют физической активности, которую АИ не могут легко заменить.

Остальные 58% рабочих мест имеют различную степень подверженности воздействию ИАИ. Исследование Pew, в котором использованы данные Департамента лабораторий США, показывает, что работники, занятые на работах с высокой степенью воздействия ИАИ, зарабатывали в среднем 33 доллара в час в 2022 г. по сравнению с 20 долларами на работах с низкой степенью воздействия. Боязнь того, что технологии уничтожат рабочие места, существовала еще со времен промышленной революции, но история показала, что автоматизация часто создает новые рабочие места при снижении затрат и повышении доступности. Гарри Хольцер, профессор Джорджтаунского университета, объясняет, что новые технологии первоначально оказывают негативное краткосрочное влияние на количество рабочих мест, но по истечении четырех лет становятся умеренно позитивными. Однако работники, непосредственно заменяемые технологиями, часто страдают, что приводит к снижению качества на рынке труда. Хольцерс полагает, что будущая автоматизация, включаяAI, может усугубить ситуацию с перемещением и низким качеством миллионов работников в различных областях. Это создаст новые проблемы, такие как необходимость переобучения и переквалификации, и повлияет на такие области, как уход за детьми для работников, находящихся в неблагоприятном положении. Действительно, данные свидетельствуют о росте спроса на работников, обладающих навыками работы с ИАИ. Количество списков вакансий, в которых требуются работники с навыками работы с ИАИ, значительно выросло за последние годы, особенно в этом году, в отраслях, связанных с ИАИ- технологиями и креативным маркетингом, переживающих наибольший рост. Stahle считает интересным наблюдение за тем, как компанияAIможет разрушить отрасли маркетинга, продаж, обслуживания клиентов, юриспруденции и недвижимости.