အများအပြားလုပ်ငန်းများသည် လူ့အလုပ်သမားများကို مصنوعی ذہانت (AI) ဖြင့်အစားထိုးရန် မြန်ဆန်စွာလှုပ်ရှားနေကြပြီး၊ ရှေ့ကာလအလုပ်လျော့ချမှုများကိုအင်အားကြီးသောနည်းပညာတိုးတက်မှုများအပေါ်အတည်ပြုရန်ထိုက်တန်စေရန်ကြိုးပမ်းနေကြသည်။ သို့သော်၊ ဒီနည်းလမ်းသည် အန္တရာယ်ကြီးများရှိပြီး ဘဏ္ဍာရေး၊ တရားလမ်းကြောင်းနှင့်အကြံပေးမှုကဏ္ဍများကဲ့သို့သော အစအဆုံးအနည်းဆုံးအဖြစ်အပျက်လုပ်ငန်းများတွင် ဝင်ရန်အလုပ်အကိုင်များကိုဖွံ့ဖြိုးစေနိုင်သည်။ AI အားမြန်မြန်တိုးတက်လာမှုကြောင့် အမျိုးအစားများစွာသောစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည် ထိရောက်မှု တိုးမြန်စေပြီး အလုပ်သမားကုန်ကျစရိတ်များကိုလျှော့ချရန် AI ဖြေရှင်းချက်များ ကိုအပြုအမူအပြင်းပြင်း ထမ်းဆောင်နေကြသည်။ သို့သော် လုပ်ငန်းခေါင်းဆောင်များနှင့်စီးပွားရေးအကျိုးစီးပွားရှင်များက သတိပေးနေကြသည်မှာ ဒီပြောင်းလဲမှု၏သက်ရောက်မှုများသည် မျှော်လင့်ထားသောအုပ်စုထက်ပိုခက်ခဲနိုင်ကြောင်း ဖြစ်သည်။ AI သုတေသနအဖွဲ့ Anthropic ၏အမှုစိတ်အရာရှည် Dario Amodei က ငယ်ရွယ်သောအအလုပ်အကိုင်များ၏ ၅၀% ခန့် ဖြစ်နိုင်ကြောင်း ခန့်မှန်းထားပြီး ထိုအလုပ်များသည် AI အလိုအလျောက်အောင်မြင်မှုကြောင့် ပျောက်ဆုံးနိုင်ကြောင်း ကြော်ငြာထားသည်။ ဤအလုပ်အကိုင်များသည် မကြာခင် ဘွဲ့လွန်ပြီးသောသူ များ သို့မဟုတ် လူများအနေဖြင့် ငယ်လေး များ၏ လုပ်ငန်းများဖြစ်ပြီး၊ ဘဏ္ဍာရေး၊ တရားလမ်းကြောင်း၊ အကြံပေးမှုနှင့်အခြားအသင်းအဖွဲ့များ၌ပြုလုပ်သည့် အကြိမ်ကြိမ်မြဲမြဲ ပြုလုပ်ရသည့်အလုပ်များဖြစ်ကြသည်။ AI စနစ်များသည် အဲ့အလုပ်များကို ထိရောက်စွာလုပ်ဆောင်နိုင်ပြီး၊ မြင့်မားသောဒေတာများကို ကိုင်တွယ်၊ အစီရင်ခံစာရေးခြင်း၊ မူလဥပဒေရေးရာဆန်းစစ်ခြင်းများကိုအမြန်နှုန်းနှင့်တိကျစွာ ပြုလုပ်နိုင်ကြသည်။ Amodei ၏ယခင်ခန့်မှန်းချက်သည် စီးပွားရေးအသုံးအနှုန်းနယ်ပယ်များတွင် ဆဏ်းများဖြစ်စေပြီး၊ စီးပွားရေးပြုလုပ်သူများက ယင်းအကြောင်းအရာပါ ဆန့်ကျင်နေကြသည်။ တစ်နေ့အနက်၊ သမိုင်းကြောင်းအရ နည်းပညာတိုးတက်မှုများသည် အလုပ်အကိုင်အချို့ကို זမိုက်မိခဲ့သော်လည်း၊ အသစ်သောလုပ်ငန်းအမျိုးအစားများနှင့်အလုပ်အကိုင်အသစ်များကိုဖန်တီးခဲ့ပြီး၊ စုစုပေါင်းအလုပ်အကိုင်များကိုမြှင့်တင်ပေးနိုင်ခဲ့ကြသည်။ ဒီအမြင်အရ၊ AI သည် ပျော်ရွှင်စရာကိစ္စများကိုပဲဖြစ်စေနိုင်သေးပြီး၊ လူ့စွမ်းရည်များကို မြှင့်တင်တတ်ပြီး၊ မျှော်လင့်မထားသောအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကို ဖော်ဆောင်နိုင်ကြောင်း ပြောကြားကြသည်။ ထိုကြောင့် AI များ၏အလုပ်အကိုင်ဆုံးရှုံးမှုကြီးတဲ့ဒဏ်ကို ငြင်းချကြရန် စဉ်းစားကြပြီဖြစ်သည်။ အခြားအားဖြင့်၊ AI ၏အထူးထိပ်တန်းအတိုင်းအတာနှင့် မြန်ဆန်စွာအသုံးချခြင်းသည် စက်မှုလက်ယာအသိုင်းအဝိုင်း၏အတိတ်အကြောင်းကိုလည်း ပျက်စည်းနိုင်ပြီး၊ ဝင်ငွေရေးအတွက်အခက်အခဲကြုံရနိုင်ကြောင်းသတိပေးနေကြသည်။ အဆိုပါအလုပ်အကိုင်အများစုတွင် ဒစ်ဂျစ်တယ်နှင့် AI ကျွမ်းကျင်မှုအတွက် ပြန်လည်လေ့ကျင့်ပေးရမည့် အချို့လူများအတွက် မလုံလောက်သော သင်ကြားမှုများနှင့် ပြင်ဆင်မှုများ မရှိပါက သူတို့လက်ရှိအလုပ်များကိုအစားထိုးပေးနိုင်ဖို့အခက်အခဲကြုံရနိုင်သည်။ အနည်းငယ်လုပ်ငန်းများသည် အစောပိုင်းတွင် AI အသုံးချမှုကို တိုးမြှင့်စေခဲ့သော်လည်း အခုအချိန်မှ များစွာသောအကြံဉာဏ်နှင့် မျှတသောအစီအစဉ်များ မပါမဖြစ်စေနိုင်ပေ။ ဥပမာအားဖြင့်၊ လက်ရှိ Swedish ငွေပေးချေမှုစနစ် Klaana နှင့် IBM သည့်နည်းပညာကုမ္ပဏီကြီးများကနေ AI စနစ်များ အချို့အမျိုးအစားများကို မယုံကြည်မှု မရှိမှုကြောင့် နိုင်ငံတကာဧရိယာများတွင် ချို့ယွင်းမှုများကိုတွေ့ကြုံရပြီး၊ ဝယ်ယူသူများ၏အတွေ့အကြုံများအပေါ်အကျိုးသက်ရောက်မှုများကိုရင်ဆိုင်ကြသည်။ ထို့အတူ၊ လူ့အပြောအဆိုတစ်ခုချင်းစာကဲ့သို့ အသုံးပြုမှုအချို့အတွက် လူ့အပြောအဆိုကို ပိုမိုလိုချင်ကြသည်ဟုဖော်ပြထားပြီး၊ လူ့ကြားခံနှင့်လက်ခံမှုအပေါ်ကအရေးကြီးနေသည်ကိုအသိပေးနေကြသည်။ Klarna ၏ AI အသုံးပြုမှုအန္တရာယ်များနှင့်ချုပ်ဆို၍၊ သူတို့၏ ကနဦးလုပ်ဆောင်ချက်များအနေနှင့် AI-based customer service bots များကို တိုးချဲ့ရန်ကြိုးပမ်းခဲ့သော်လည်း၊ ထိုအခါအခက်အခဲအတွက် ထိရောက်မှု မရှိသောအခါအခါ သုံးစွဲသူများကစိတ်တိုက်မနေကြသူများကြားထဲမှာ ပျင်းရိခြင်းများဖြစ်ပေါ်ခဲ့သည်။ သတို့အပေါ် AMi များစွာက သဘောတူကြပြီး၊ လူ့အလုပ်သမားများကို AI ဖြင့် အပြည့်အဝအစားထိုးဖို့ မလွယ်ကူကြောင်းနှင့် ယင္းအကွာရှင်းသည် နည်းပညာပိုင်းအရသာသဖြင့်သာမက၊ စီးပွားရေးနှင့် လူ့အသိုင်းအဝိုင်းအနေဖြင့်လည်း ပြဿနာကြုံစေနိုင်ကြောင်းအလေးထားဖြစ်နေသည်။