Bayangkan ini: tahun 2030, dan anda sedang melayari senarai pekerjaan apabila anda menyedari sesuatu yang mengejutkan—peranan dalam blockchain ada di mana-mana. Daripada pemaju kepada juruaudit dan ketua projek, permintaan sangat tinggi. Laporan terkini oleh Bitget menunjukkan bahawa masa depan ini lebih dekat daripada yang anda fikirkan. Kajian terbaru Bitget mendalami landskap blockchain dan mendedahkan satu tren yang ketara. Sementara AI kini mendominasi perhatian dengan berjuta-juta peluang pekerjaan, blockchain secara senyap-senyap bersiap untuk lonjakan dalam pengambilan pekerja. Laporan ini meramalkan bahawa blockchain boleh menjana lebih daripada 1 juta pekerjaan baru menjelang akhir dekad, berpotensi menyamai dominasi AI jika momentum terus berterusan. Data Semasa Menceritakan Dua Kisah Berbeza Pada masa ini, blockchain menyokong sekitar 15, 000 hingga 20, 000 iklan pekerjaan aktif di seluruh dunia, manakala AI mempunyai lebih satu juta. Namun, Bitget melihat potensi besar untuk blockchain mengejar—sekiranya langkah-langkah yang tepat diambil. Apa Halang Blockchain? Dua halangan utama yang menonjol: regulasi dan penerimaan perusahaan. Fikirkan ini: apabila AI mula mendapat perhatian, syarikat besar dan kerajaan menyokongnya. Blockchain memerlukan sokongan yang sama meluasnya. Tanda-tanda positif mula muncul; sebagai contoh, Eropah memperkenalkan peraturan MiCA untuk menjelaskan peraturan berkaitan kripto, dan gergasi kewangan seperti JPMorgan dan Visa sedang mencuba projek perintis blockchain. Jika lebih banyak mengikuti langkah ini, lonjakan pengambilan pekerja dalam blockchain boleh menjadi sangat besar. Pembiayaan Sangat Penting—Dan Blockchain Perlukan Lebih Banyak Pembiayaan juga merupakan faktor utama.

Hanya dalam tahun 2023, syarikat permulaan AI berjaya mengumpul pelaburan modal ventura sebanyak $100 bilion, sementara syarikat permulaan blockchain memperoleh hanya kira-kira satu perempat daripada jumlah tersebut. Untuk bersaing, blockchain mesti menarik pelaburan yang setara bagi memacu pertumbuhan yang ketara. Pendidikan Mendorong Inovasi Pendidikan turut memainkan peranan penting. Universiti terkemuka seperti MIT dan Stanford telah mula memasukkan kursus blockchain, mencontohi pengembangan program AI sebelum ini. Sekiranya trend ini berterusan, gelombang graduan berpendidikan blockchain akan segera menyertai tenaga kerja. Gaji Semakin Mendekati Mari kita bincangkan gaji, yang sangat penting. Peranan khusus dalam blockchain kini menawarkan gaji antara $115, 000 hingga $191, 000 setahun. Jika industri ini berkembang seperti AI, angka ini boleh melebihi $250, 000. Bayangkan memperoleh gaji setara Silicon Valley sambil bekerja di pusat blockchain seperti Singapura atau pusat inovasi baru di seluruh Asia dan Amerika Utara. Detik Kebangkitan Masih Jauh — Sekali Lagi Sepuluh Tahun Gracy Chen, CEO Bitget, menggambarkan keadaan ini dengan baik: hari ini, blockchain menyerupai AI sepuluh tahun yang lalu—penuh potensi tetapi menunggu kejayaan besar. Dengan gabungan regulasi, pelaburan, dan pendidikan yang betul, blockchain berpotensi merubah pasaran pekerjaan global secara drastik. Memandang ke Hadapan Secara ringkas, laporan Bitget mencadangkan bahawa naratif blockchain bukan tentang tertinggal di belakang AI tetapi tentang membuka jalan untuk revolusinya. Soalan sebenar ialah sama ada perniagaan dan kerajaan bersedia untuk merebut peluang ini sebelum ia bergerak lebih jauh melampaui jangkauan mereka.