Hiljutine üksikasjalik Google’i raport näitab, et tehisintellekti (KI) integreerimine administratiivsetesse ülesannetesse võiks säästa Ühendkuningriigi töötajatele aastas keskmiselt 122 tundi ning võimaldada selle kaudu lisada Briti majandusse kuni 400 miljardit naela (umbes 533 miljardit dollarit). See teadmine pärineb Google’i AI Works katseprogrammidest, mis viidi läbi erinevates sektorites nagu väikeettevõtted, õppeasutuste usalduskomiteed ja ametiühingud. Need katsed keskendusid praktilistele KI rakendustele igapäevatöös, eriti administratiivsetes funktsioonides, mis võtavad palju töötajate aega. Tulemustest selgus, et lihtsad sammud — näiteks KI tööriistade kasutamise ametlik lubamine ja vähese koolituse pakkumine — tõstsid oluliselt KI kasutuselevõttu ning seda hoiti ühtlaselt töökohal. Ühe märkimisväärse leiuna oli alguline madal KI kasutamine teatud gruppide poolt, eriti vanemate naiste seas madala sotsiaal-majandusliku taustaga; enne koolitust polnud umbes kaks kolmandikku neist kunagi professionaalselt generatiivset KI kasutanud. Kuid pärast lühikest koolitust ja julgustamist kasvas KI kasutus märkimisväärselt. Näiteks üle 55-aastaste naiste seas tõusis iganädalane KI kasutus 17%-lt 56%-le ning igapäevane kasutus 9%-lt 29%-le kolme kuuga, mis näitab tootlikkuse kasvu ning seda, kuidas koolitus aitab ületada kasutuselevõtu tõkkeid. Üheks suureks algseks takistuseks oli töötajate ebakindlus selle kohta, kas KI kasutamine töö juures on sobiv või lubatud, ning hirm eeskirjade rikkumise või heidutuse ees.

See kõhklus leevenes, kui juhid aktiivselt KI kasutamist toetasid ning rahustasid töötajaid, et see on kooskõlas organisatsiooni eesmärkidega. Raport rõhutab juhtide toetuse ning selgete juhiste olulisust töökoha keskkonna loomisel, kus töötajad tunnevad end võimestatuna ja kindlana KI tööriistade kasutamises, mis tõstab tootlikkust, efektiivsust ning töörahulolu. Lisaks üksikorganisatsioonidele toob raport esile KI integreerimise ulatusliku majandusturu potentsiaali kogu Ühendkuningriigis. Aega säästa repetitiivsetel administratiivsetel ülesannetel võimaldab töötajatel keskenduda rohkem väärtust loovale ning strateegilisele tööle. Samuti võib KI kasutamise demokraatlikuks muutmine — tagades kõigile töötajatele olenemata vanusest või sotsiaal-majanduslikust taustast koolituse — aidata sillutada digitaalseid lõhesid ning edendada kaasavat arengut, parandades töötajate oskusi ja rahulolu ning suurendades ettevõtete konkurentsivõimet ja innovatsiooni. Kokkuvõttes näitavad Google’i AI Works katseprogrammid tugevalt, et KI võib soodustada tootlikkuse kasvu ning majanduslikku arengut Ühendkuningriigis. Selleks, et neid eeliseid saavutada, on vajalikud lihtsad sammud: KI kasutamise luba andmine, lühikese koolituse pakkumine ning toetava töökeskkonna loomine, mis õigustab KI kasutamist. Nende sammudega saavad tööjõud ära kasutada KI potentsiaali töö ümberkujundamiseks, suurendada efektiivsust ning avada märkimisväärset majanduslikku väärtust.